近年来，有很多年轻人在进入社会工作后都希望自己能够被重用，可是当真正进入互联网公司工作后，却发现自己很难被领导认可，因为即便是你懂得感恩，实力很强，最后却发现总是被一些领导和小人所利用，为什么？现在很多年轻人开始放弃互联网的高薪工作，是因为得不到重视，是因为生无法升职加薪吗？为什么这些年轻人开始去备考公务员的下面，有位公务员给大家简单总结几点原因？

第一、其实现在很多在互联网公司工作多年的程序员已经有了稳定的收入和存款，他们要么去投资，要么去买股票，有了很多的积蓄去考公务员，就成为了最愿意去实现的梦想和目标。因为在备考期间他们再也不会为了收入为了赚钱而苦恼，因此往往这些从业者能够顺利地上岸。

第二、大家在互联网公司工作了四五年或者10年以上，却发现自己很难被领导所重用，反而被领导过河拆桥，当大家此前在公司里工作的时候，跟领导真正团结起来，却发现无论怎样努力都无法成为领导的心腹，所以越来越多员工发发现自己，无论怎样打拼都可能被领导当成白眼狼，那些员工在公司里没有鬼心思，但是却被领导打一些坏主意，领导对于员工并不是很信任。

大家自然就有了选择离开互联网公司的想法，毕竟工作时间如此之长，大家很难再去像以往一样加班到了35岁到了30 5岁以上，那么大家自然就会把重心放在备考公务员这方面。

不过在笔者看来，还有很多年轻人觉得目前工作比较稳定，而且会有大量的休息时间和娱乐时间，为了以后的前途，他们才会选择备考期间发现目标实现，越来越快速，于是便开始选择从互联网公司选择辞职，大家备考的目的就是为了提升学业，就是为了能够有一份稳定工作，到了40岁左右，如果真的能够进入体制内发展，自然就能够通过圆滑协调去处理各种各样的问题被领导重用。

只能说明这些年轻人拥有了一些积极上进的特质，他们希望能够提前做好准备，尽快赢得领导好感，近日在进入体制内节省自己的时间和精力成本，不得不说这些年轻人就是特别聪明，他们能够在体制内取得成功，毕竟在此之前就已经做好准备，那么自然就会在以后有更好的前途，更能够让自己找到一个比较坚强的后盾。

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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