小军通过校招进入了安徽的地级市，国企工作目前还在试用期，扣除六险二金，能够拿到5000左右的收入，公司包吃，一日有三餐，而且还有宿舍，他认为自己的工作并不算太忙，实际上中午12点吃饭就可以睡，到下午2点多到2:30才能够上班，而且当地的房价在1万左右，他觉得转正以后的收入，可以帮助他在后期贷款买房的时候减轻很多压力。

小军总结到，越来越多年轻人尤其是90后他们在进入社会找工作的时候，发现自己已经没有任何的优势，因为在进入职场工作之后，竞争压力越来越大，既没有办法获得良好的待遇，而且上升空间并不算是很大，虽然大家在岗位中都在不断努力的为梦想而奋斗，可是付出太多时间和精力，却发现自己早就已经没有了曾经的冲动，于是进入国企单位可以帮助大家找到未来的方向，并且在经过几十年的工作努力之后，有比较完美的职场生涯，大多数员工渴望留在国企岗位，其实就是愿意在这些合适的岗位中去提高自己的竞争力，不会被职场所淘汰，毕竟现在只有看清形势才能够缓解上升渠道的压力，并且能够在任务的时候找到梦想，确立目标。

小军还看到有不少年轻人，其实在进入国企工作之后，总体来说工资并不是很高，他们有离职或者是跳槽的想法，但是小军认为，其实在国企工作不仅可以完成自己的梦想，而且还能够一辈子工作在基层脚踏实地的去打拼，希望自己能够努力的赚钱养家糊口，这是很多私企员工或者是外企员工都难以相提并论的。

笔者认为，现在不少30岁或者35岁以上的中年人，他们在进入到一定的阶段之后就开始认真考虑以后的发展方向，如果大家并没有升上主管或者是管理者的位置，那么在岗位中可以说就没有了任何优势，所以选择国企岗位可以让这些从业者变得更加自信，不会因为工作失业等问题导致大家变得更加迷茫和焦虑，往往一些30岁甚至35岁以上的中年人，可以通过此前积累的工作经验，在岗位中保持精力充沛变得更加成熟。

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