前不久，在论坛中看到这样一个案例，有为工作10年的老员工在公司里受到了领导的特殊对待，他也是因此从公司里选择辞职，因为这位老员工在公司里一直都特别努力，以为自己是老板的心腹，但是在结婚的时候，老板仅仅随礼100元看到礼金老员工实在忍无可忍，他觉得很多新员工结婚老板都给1000元。

但是作为老员工，他在公司里一点存在感都没有，在从公司选择辞职的时候，老板还假惺惺的找老员工，希望这位老员工能够留在公司很简单，老板就是在跟老员工说一些客套话，这让他觉得非常无奈。

如今很多大学生在毕业之后都希望自己能够找到高薪的工作，但是在真正进入社会工作以后，这些年轻人却非常迷茫，因为大家很难去做自己想做的事情，那么在工作几年以后就会发现自己和同事同学的差距越来越大，当然也有一些员工在找工作的时候，他们能够合理判断公司到底值不值得入职，所以也是建议大家在公司工作时，应该学会避开以下这三类不靠谱的公司，以免影响你的个人前途。

第一、不给员工缴纳社保的公司，其实往往企业的资金实力非常薄弱，公司方面宁肯降低人工成本，也不用不愿意给员工缴纳社保，也不愿意给员工涨工资，那么最后的结果可能就是领导会通过一些手段来利用员工，期盼员工，让员工在公司里无论怎样努力怎样加班，都不可能享受更好的待遇，所以大家在找工作的时候，其实应该选择一些中大型的企业，因为这些企业他们往往不会再类似的方面欺骗大家。

第二、公司里有喜欢利用员工的老板有很多大学生，其实在公司里的工作都渴望得到老板的体谅和理解，竟然在公司里实现人生价值，但是如今就业环境比较恶劣比较严峻，大家在找工作时会面临很多压力，有些员工觉得自己在公司里已经有了高薪工作就应该选择交流，但是在被老板利用和欺骗的时候，这些员工如果没有在第一时间选择离职，可能就会在以后没有办法获取更多保障。

第三、在公司里工作总是频繁加班，那么在遇到这种情况时就应该尽快辞职，因为加班熬夜对于身体影响还是非常大的，如果你总是长期加班，你会发现一年没有赚多少钱，你的身体却被工作搞垮了，可以说是得不偿失。

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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