近年来，越来越多大学生在毕业之后有了考公务员或者考事业单位编制的想法，他们对于这些工作非常的向往，因为在体制内工作四五年甚至十几年以上，大家可以凭借工作时间以及工作经验获得非常高的社会地位和薪资待遇，而往往一些学习普通专业的从业者，由于能力较差以及考试的经验非常的欠缺，因此在考试的时候很容易被淘汰，但是一些综合能力较强的从业者，他们完全可以凭借自身的能力进入体制内，尤其是在一些沿海经济较好的城市发展，获得不错的收入，那么在江苏的地级市工作能够获得怎样的收入？又能够有怎样的工作经历呢？

李先生对此总结道，现在都说公务员或者是事业单位都是铁饭碗，大家旱涝保收，其实在李先生看来，进入体制内工作还是需要承受一定的压力的，并不是所有创业者都能够在岗位中舒舒服服的工作下去。

也有一些年轻人因为抱怨工作压力大，或者工资待遇并不是太理想，所以选择了辞职，一般来说在体制内工作能够获得相应的基本工资，绩效奖金和年终奖金，再加上其他的补贴，一个月杂七杂八有近四五千左右的工资。

而李先生的领导就拿到了七八千以上的收入，不过李先生非常羡慕那些在一线城市的收入，因为他们不仅可以获得高薪，而且还会有比较好的发展前景，以及晋升空间一些发达地区的领导，达到了一万以上的工资。

李先生继续解释到，现在越来越多年轻人之所以考公务员，一方面是因为在体制内工作有更好的发展，对于一些性格温柔而且心思细腻非常耐心的员工来说，他们在岗位中就会具备更大的优势，由于在这些岗位中他们可以更加踏实稳重的去学习工作经验，在领导的悉心照顾下就可以抓住良机，在岗位中有更好的发展。

除此之外，在一些经济较好的发达地区就业机会是非常多的新的水平更好，即便是有一定的生活压力，大家也能够结合自身的情况和兴趣爱好，选择合适的工作，也能够在岗位中去做一些感兴趣的职业，并不是十分的乏味和枯燥。

最后李先生总结到，在体制内工作，有很多年轻人渴望的就是稳定性有保障，发展的更加长远，待遇非常的好，他们在选择工作时会有各种各样的想法，而在工作选择时一定会听取内心最真实的想法，因为他们渴望站在更加长远的角度来考虑问题，实际证明这些从业者确实做对了选择，因为发展10年或者几十年之后，他们才会有更好的发展，不但薪资待遇较好，而且退休工资也会比其他传统行业的员工高很多。

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