菲律宾2023年法定假期及特别假期公布(附薪资算法) - 安危情报站

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法律文件副本

菲律宾总统府于2022年8月23日颁布第42号公告，宣布菲律宾2023年最新法定假日、特别非工作假日以及特别工作假日如下：

法定非工作假日 Regular Holiday：
· 1月1号 (星期日) —— 元旦
· 4月9号 (星期日) —— 勇士之日(Araw ng Kagitingan)
· 4月6号 (星期四) —— 濯足节(Maundy Thursday)
· 4月7号 (星期五) —— 受难节(Good Friday)
· 5月1号 (星期一) —— 劳动节
· 6月12号 (星期一) —— 独立节
· 8月28号 (星期一) —— 国家英雄日
· 11月30号 (星期四) —— 文尼法寿日(Bonifacio Day)
· 12月25号 (星期一) —— 圣诞节
· 12月30号 (星期六) —— 黎刹日(Rizal Day)

**在法定非工作假日期间，员工当日薪资算法如下：
没有上班—日薪 x 100%
上班—日薪 x 200%
加班—工作时数 x 时薪 x 260%

若碰上法定假日 +员工休息日，当日薪资算法如下：
上班—日薪 x 260%
加班—工作时数 x 时薪 x 338%

特别非工作假日 Special Non-working Holiday：
· 2月25号 (星期六) —— EDSA革命纪念日
· 4月8号 (星期六) —— 黑色星期六
· 8月21号 (星期一) —— 尼诺·阿基诺日(Ninoy Aquino Day)
· 11月1号 (星期三) —— 亡人节(All Saints’ Day)
· 11月2号 (星期四) —— 额外假日
· 12月8日 (星期五) —— 圣母无原罪日(Feast of the Immaculate Conception of Mary)
· 12月31日 (星期日) —— 跨年/整年最后一日

注明：开斋节等其他宗教或地方节日将视情况而定，菲律宾总统府将为此另行发文。菲总统府文件今年未将2023年农历新年或春节纳入特别非工作假日内。

在特别非工作假日期间，员工当日薪资算法如下：
没有上班—无薪水
上班—日薪 x 130%
加班—工作时数 x 时薪 x 169%

若碰上特别非工作假日 +员工休息日，当日薪资算法如下：
上班—日薪 x 150%
加班—工作时数 x 时薪 x 195%

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