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资产专员在柬❤️新人对接❤️人事招聘主管❤️市场负责人❤️客服
面议
五险 市区 有培训 晋升空间大 法定节假日 环境良好 定期体检 绩效奖金 弹性工作 长白班 物流/仓储 年度旅游 加班补助 餐费补贴 年终奖 公积金 节日礼物 包吃 包住 交通补贴 通信补贴 生日补贴 带薪年假 上市公司 年底分红 生育补贴
基本信息
职位详情
资产专员在柬 试用期 10000RMB，转正12000RMB + 绩效+ 全勤
工作时间：9小时，月休4， 国籍：不限 语言：不限 1、具备较强的学习能力； 2、具备保密意识和保密能力，对企业机密文件进行妥善保管； 3、工作认真具有条理性； 4、为人老实靠谱，做事认真。 岗位责任： 1、 编制固定资产目录，进行分类编号，注意划清固定资产与低值易耗品的界限； 2、 随时将新增的固定资产登记入账，做到财务相符，年终全面清点、盘盈、盘亏、损坏等要查明原因，弄清责任，按照程序进行处理，确保固定资产的完整无缺； 3、 固定资产的报废要有审批手续，凡不能继续修理使用的固定资产，各部门的要填写固定资产处置单，经有关领导批准后，进行账务处理； 4、 定期与仓库、行政进行清查固定资产的进出库统计，做到财务相符，如有盘盈、盘亏，要查明原因，按有关规定报批后再调整账务； 5、 公物不准随意借用，特殊情况需部门领导批准才可借用，并应在限期内动归还；若有损失或丢失，酌情赔偿，当天与财务销账； 6、 掌握固定资产的增减变化，会同使用部门对固定资产的使用效果进行分析。 7、 加强维护保养，对闲置的固定资产及时督促处理，提高固定资产的利用率，年终向部门领导写出固定资产的结存等情况报告； 8、 根据部门领导要求撰写部门文案及流程工作。 新人对接 马来、缅甸、印尼 薪资待遇：10-12 工作时间：9小时，月休4 工作地点：马卡提 任职要求： 1、具备基础办公软件使用能力，熟练Excel； 2、态度亲和，有耐心，服从上级安排与工作调配； 3、中文熟练，听说读写流利； 4、具备基础英语优先考虑 岗位职责： 1、协助新人办理入职前的手续：信息收集、体检、签证办理、机票购买、入职安排等相关事宜。 人事招聘主管 国籍：中国 性别：不限 薪资待遇：试用期 15转20，转正20-25（面试定具体薪资） 工作时间： 9小时，月休4 工作地点：趴赛华泰 任职要求 1.具备从事人事招聘工作经验2年以上，自带国内招聘渠道，外籍招聘渠道，以及相关配套中介资源 2.具备高度责任心，具备较强的业务能力、领导能力、组织协调能力以及工作规划能力 3.良好的计算机水平，熟练操作office办公软件 岗位职责 1.主要负责人员招聘工作，帮助推广和代理扩大编制 2.想方设法挖掘更多的招人渠道 3.完成平台负责人制定的招聘人员指标 岗位：泰国/越南 市场负责人 国籍：泰国/越南 性别：不限 年龄范围：21岁-30岁 薪资待遇：面议 工作时间：10小时，月休4 工作地点：趴赛/马卡提（根据老板安排） 任职要求： 1、泰国/越南 华人，中文流利； 2、有市场/业务相关经验优先考虑； 3、本岗位前期在总经办熟悉工作，后续会随着公司新架构调整岗位； 岗位职责： 1、协助公司开拓泰国、越南市场。 网站提示
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