资产专员在柬❤️新人对接❤️人事招聘主管❤️市场负责人❤️客服
面议
五险 市区 有培训 晋升空间大 法定节假日 环境良好 定期体检 绩效奖金 弹性工作 长白班 物流/仓储 年度旅游 加班补助 餐费补贴 年终奖 公积金 节日礼物 包吃 包住 交通补贴 通信补贴 生日补贴 带薪年假 上市公司 年底分红 生育补贴
基本信息
职位详情
资产专员在柬 试用期 10000RMB,转正12000RMB + 绩效+ 全勤
工作时间:9小时,月休4, 国籍:不限 语言:不限 1、具备较强的学习能力; 2、具备保密意识和保密能力,对企业机密文件进行妥善保管; 3、工作认真具有条理性; 4、为人老实靠谱,做事认真。 岗位责任: 1、 编制固定资产目录,进行分类编号,注意划清固定资产与低值易耗品的界限; 2、 随时将新增的固定资产登记入账,做到财务相符,年终全面清点、盘盈、盘亏、损坏等要查明原因,弄清责任,按照程序进行处理,确保固定资产的完整无缺; 3、 固定资产的报废要有审批手续,凡不能继续修理使用的固定资产,各部门的要填写固定资产处置单,经有关领导批准后,进行账务处理; 4、 定期与仓库、行政进行清查固定资产的进出库统计,做到财务相符,如有盘盈、盘亏,要查明原因,按有关规定报批后再调整账务; 5、 公物不准随意借用,特殊情况需部门领导批准才可借用,并应在限期内动归还;若有损失或丢失,酌情赔偿,当天与财务销账; 6、 掌握固定资产的增减变化,会同使用部门对固定资产的使用效果进行分析。 7、 加强维护保养,对闲置的固定资产及时督促处理,提高固定资产的利用率,年终向部门领导写出固定资产的结存等情况报告; 8、 根据部门领导要求撰写部门文案及流程工作。 新人对接 马来、缅甸、印尼 薪资待遇:10-12 工作时间:9小时,月休4 工作地点:马卡提 任职要求: 1、具备基础办公软件使用能力,熟练Excel; 2、态度亲和,有耐心,服从上级安排与工作调配; 3、中文熟练,听说读写流利; 4、具备基础英语优先考虑 岗位职责: 1、协助新人办理入职前的手续:信息收集、体检、签证办理、机票购买、入职安排等相关事宜。 人事招聘主管 国籍:中国 性别:不限 薪资待遇:试用期 15转20,转正20-25(面试定具体薪资) 工作时间: 9小时,月休4 工作地点:趴赛华泰 任职要求 1.具备从事人事招聘工作经验2年以上,自带国内招聘渠道,外籍招聘渠道,以及相关配套中介资源 2.具备高度责任心,具备较强的业务能力、领导能力、组织协调能力以及工作规划能力 3.良好的计算机水平,熟练操作office办公软件 岗位职责 1.主要负责人员招聘工作,帮助推广和代理扩大编制 2.想方设法挖掘更多的招人渠道 3.完成平台负责人制定的招聘人员指标 岗位:泰国/越南 市场负责人 国籍:泰国/越南 性别:不限 年龄范围:21岁-30岁 薪资待遇:面议 工作时间:10小时,月休4 工作地点:趴赛/马卡提(根据老板安排) 任职要求: 1、泰国/越南 华人,中文流利; 2、有市场/业务相关经验优先考虑; 3、本岗位前期在总经办熟悉工作,后续会随着公司新架构调整岗位; 岗位职责: 1、协助公司开拓泰国、越南市场。 网站提示
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